Prendre des vacances en tant qu’entrepreneur

Cat : entreprendre

En affaires, il y a toujours quelque chose à faire. Qu’il s’agisse :

• de trouver une nouvelle voie pour le marketing ;
• de perpétuer la croissance ;
• de prendre soin des clients ;

le temps est une denrée précieuse. La quantité de temps et de travail nécessaire à la réussite de votre entreprise est un terrain familier pour tout entrepreneur. Vous versez du sang, de la sueur et des larmes pour faire réussir votre entreprise afin qu’elle puisse vous faire vivre, vous et votre famille.

Maintenant, il est temps de prendre soin de l’actif le plus important de votre entreprise, vous. Pendant que vous faites tout ce dur labeur, votre esprit et votre corps prennent un coup. Le besoin de se reposer et de récupérer régulièrement doit devenir une priorité. 

Voici quelques raisons pour lesquelles s’évader est important et des conseils pour y parvenir.

 

Pourquoi s’évader n’est pas un luxe

 

Nous ne sommes pas des machines. Nous ne sommes pas construits pour fonctionner non-stop sans pause jour après jour. Nous avons tous besoin d’une pause. Prendre des vacances présente des avantages tant physiques que mentaux. Peu importe à quel point il peut sembler ridicule de prendre du recul, la vérité est que si vous ne prenez pas de temps pour vous et votre famille, les conséquences peuvent être coûteuses.

Posséder et gérer une entreprise apporte beaucoup de stress dans nos vies. Ce dernier doit être géré de manière appropriée. Si le stress n’est pas géré correctement, il peut avoir des effets néfastes sur nous physiquement, comme :

• l’insomnie ;
• les changements d’humeur ou de personnalité ;
• l’hypertension artérielle ;
• la prise/perte de poids malsaine. 

Outre ses effets néfastes sur notre santé physique, le stress mal géré peut causer des problèmes mentaux et créer des tensions dans les relations que nous entretenons avec les autres, tant dans notre vie personnelle que professionnelle. Nous pouvons devenir coléreux, irrationnels, impulsifs, complaisants ou même insensibles à la façon dont nous traitons les autres autour de nous. Ce comportement peut conduire à la perte de bons employés, à la perte d’affaires, et même à la perte de contact avec les amis et les familles.

 

Prendre une pause/vacances devient impératif pour votre santé et le bien-être votre entreprise. Cela vous permet d’évacuer le stress accumulé, de calmer l’esprit et de renforcer vos relations avec vos amis et votre famille qui ont été mises en veilleuse.

 

Préparation de l’entreprise

 

Tout comme lorsque vous gérez votre entreprise, la planification devient le point central lorsque vous déterminez le temps de vacances. Plus vous planifiez et préparez, plus il vous sera facile de mettre les pieds sur terre. À moins que vous ne puissiez fermer votre entreprise pendant une semaine, la première chose à faire est de trouver une personne fiable et travailleuse dans votre équipe pour gérer les tâches quotidiennes. Vous pouvez apprendre à cette personne à devenir le leader et le décideur de l’entreprise en votre absence. Pour ce faire, enseignez-lui les différentes parties de votre entreprise qu’elle devra maîtriser, afin qu’elle puisse prendre des décisions que vous approuverez. Bien que ce processus puisse prendre un peu de temps, les avantages sont nombreux.

 

Une fois que vous estimez que votre gestionnaire a obtenu la quantité appropriée de formation, vous pouvez lui donner l’occasion d’utiliser ses connaissances nouvellement obtenues en disparaissant pendant un certain temps. Peut-être que son départ tôt ou son arrivée tard sur différents jours. Lorsque vous êtes à l’aise, ce n’est peut-être pas une mauvaise idée de devenir injoignable pendant une journée pour voir comment votre manager gère les défis qui se présentent. Vous constaterez qu’à mesure que les compétences de votre manager s’améliorent, votre anxiété à l’idée de partir commencera à s’estomper.

 

Choisissez le bon moment

 

L’une des façons de programmer des vacances adéquates est de choisir le bon moment. Chaque entreprise a tendance à avoir son propre flux et reflux unique. Être capable de reconnaître ce flux vous permettra de choisir un moment où des vacances sont possibles. En d’autres termes, si votre entreprise est occupée en juin, essayer de planifier des vacances à ce moment-là n’est peut-être pas une bonne idée. Étudiez votre entreprise et cherchez le modèle. Une fois que vous aurez trouvé le rythme de votre activité, vous pourrez choisir une semaine creuse pour prendre des vacances. En faisant cela, il y aura moins d’impact sur l’entreprise et moins d’anxiété pour vous.

 

Gardez votre doigt sur le pouls : planifiez les heures de feedback

 

Si vous faites partie de ces personnes qui ont besoin de savoir comment les choses se passent au magasin au quotidien, ne vous inquiétez pas. Une chose que vous pouvez faire est de désigner un moment chaque jour pendant vos vacances pour contacter le directeur et obtenir des informations sur ce qui se passe dans votre entreprise. De cette façon, vous serez au courant de tout problème imprévu qui pourrait survenir. Non seulement vous vous sentirez plus à l’aise pendant votre absence, mais vous serez également en mesure de fournir des informations et des directives pour les situations qui sortent de l’ordinaire. Quinze minutes peuvent être suffisantes pour vous permettre de rester dans le coup.

 

Un changement de perspective

 

Prendre une pause permet à une personne de réévaluer différents aspects de sa vie et de son entreprise. Cela permet également à un propriétaire de revenir à son entreprise avec une nouvelle paire d’yeux. Une paire d’yeux neufs signifie la possibilité de découverte et d’innovation. Qu’il s’agisse de trouver une solution à un problème chronique ou de trouver un moyen d’améliorer votre entreprise, une nouvelle perspective peut vous aider à trouver des moyens d’élever votre entreprise au niveau supérieur. Qui sait, peut-être verrez-vous quelque chose en vacances que vous pourrez utiliser dans votre propre entreprise.

 

Famille
 

L’une des raisons les plus importantes de prendre des vacances est de renforcer le lien que vous avez avec votre famille. Il est facile de se perdre dans le quotidien de l’entreprise et de passer à côté de la vie de famille. Vous constaterez que le fait de prendre le temps de vous concentrer sur votre famille revitalisera votre âme et vous rappellera pourquoi vous travaillez si dur. Cela permet également à votre famille d’avoir un accès illimité à vous, car il y a de fortes chances que vous leur manquiez. Chérissez le temps que vous avez avec eux et permettez à leur amour de vous motiver.

Prendre des vacances peut sembler une idée saugrenue pour quelqu’un qui possède une entreprise, mais cela peut être l’une des choses les plus importantes que vous puissiez faire. En tant que propriétaire d’entreprise, vous devez vous rappeler que la santé de votre entreprise est liée à votre propre bien-être physique et mental. Si vous êtes déséquilibré, il y a de fortes chances que votre entreprise le soit aussi. Un congé peut vous permettre d’évacuer le stress, de renforcer les liens familiaux et de réaligner les perspectives. Et surtout, profitez-en. Le temps est une chose que l’on ne peut pas récupérer.